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立法院院會今三讀修正通過補習及進修教育法部分條文，未來補習班負責人與員工、老師執行業務或對外招生時，應揭露真實姓名；聘用外籍教師需檢附原護照國的行為良好證明。

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女作家自殺案引發各界對補習班老師實名制與管理上的關注，立法院院會上午三讀修正通過補習及進修教育法部分條文。

條文明定，短期補習班的教職員工，若有性侵害、性騷擾、性剝削經判刑確定，或通緝在案者，以及有性侵害行為或情節重大的性騷擾、性霸凌、損害兒少權益行為，經直轄市、縣市教育行政機關查證屬實者，應予解聘或解雇。

若有非屬情節重大的性騷擾、性霸凌、損害兒少權益行為，直轄市、縣市教育行政機關認定有必要予以解聘或解雇，還可審酌案件情節，認定1年至4年不得聘用或雇用。

三讀通過的條文也規定，短期補習班負責人如果有涉及性騷擾、性霸凌、性侵害、損害兒少權益行為等情事，直轄市、縣市教育行政機關應廢止補習班立案。

補習班聘僱教職員工前，應向直轄市、縣市教育行政機關查詢員工有沒有性騷擾、性霸凌、性侵害、損害兒少權益行為等情事，補習班人員執行業務時，知道負責人及教職員工對學生有性侵害等行為時，除依法規通報外，也應通知各直轄市、縣市教育行政機關。

若補習班未依規定通報，可處負責人新台幣5萬元以上、25萬元以下罰鍰，並得令其限期改善，屆期未改善者，按次處罰，必要時並令其停止招生或廢止補習班立案。

另外，衛生福利部應建立曾犯性騷擾、性侵害等罪者的資料庫，並協助直轄市、縣市教育行政機關辦理查詢。